□记者 张申尚 潘晔 王世宁

民之涓流，城之壮阔；城之美好，民之所向。城市的光荣与梦想，源于人们在这座城市中的生活与奋斗。

今年以来，面对新冠肺炎疫情和错综复杂的国内外形势，芜湖各级党委、政府带着责任、带着感情、带着温度，有力、有序、有效统筹疫情防控和经济社会发展，以“双招双引”一号工程掀起经济高质量发展 “第一攻势”，首创“合伙人”制度打响人民城市建设“发令枪”，用工业互联网和私募股权投资“双翼”赋能实体经济发展，出台“紫云英人才计划”真金白银延揽天下英才，“1%工作法” “畅聊早餐会”等品牌成为营商环境 “金字招牌”……

一系列工作举措中，市委、市政府开门纳谏听民意、科学决策聚合力，带动与促动全市上下创新创造创意，营造出人人有责、人人参与、人人受益的良好氛围，为打造“四个名城”、建设省域副中心城市和人民城市，注入澎湃动力。

踩下“双招双引”油门 点燃发展“引擎”

好的经济发展条件是什么？是产业基础，是交通区位。这些芜湖均具有一定的基础。而市委市政府认为，更重要的是在优化营商环境、助力企业降本增效上体现诚意和特色，肯下实实在在的功夫，让企业家觉得投资芜湖是“英明的选择”。基于该逻辑，市委主要负责同志策划推出了政企“畅聊早餐会”，创响服务企业品牌；实施“1%工作法”，从十几个关键环节抓起，帮企业一点一滴降低成本，力争整体上提升1%利润。

对此，海螺集团党委书记、董事长王诚深有感受。他说，芜湖市一系列的工作举措，极大带动全市经济社会发展，让人民有更多幸福感、获得感，也为企业提供了更好更高的发展基础、更优更佳的营商环境、更多更广的城市资源。

王诚表示，海螺与芜湖是“骨头连着筋”的亲密关系。作为芜湖人民城市建设“合伙人”，海螺集团将合理安排生产、生活、生态空间，助力芜湖加速实施“双招双引”一号工程，把更多的企业、投资、人才吸引到芜湖来，为鸠兹大地带来更多的繁荣生机，为江城人民创造更加美好的幸福生活。

春光里产业资本集团创始人杨守彬对今年以来芜湖工作举措充满浓厚兴趣，对芜湖拓展深化“畅聊早餐会”等服务企业品牌提出了有益建议。在他的主导下，春光里将实施助力芜湖建设人民城市的“三个三”工程，包含三个方向、三基模式和三条路径：第一个三是围绕“欢乐芜湖、智慧芜湖和创业芜湖”三个方向，第二个三是用“股权投资基金+开发建设基金+产业园区与产城基地”的三基模式，第三个三是按照“城市产业IP打造+产业招引落地+产业运营服务”的三条产业路径。

杨守彬深情地表示：“春光里决心做芜湖高质量发展的得力助手、给力帮手和有力抓手，融入城市发展大局，与芜湖携手奋进相互成就，助力芜湖垂直崛起，加速推进人民城市建设。”

半年来，芜湖迎来了比亚迪王传福等产业“大佬”，接待了中科大、南开大学等学界翘楚，推动了一轮轮协议、一项项投资落地，招大引强成果丰硕。

据统计，上半年全市新签约亿元以上招商项目291个，其中5亿元以上项目102个、较去年同期增加57个，10亿元以上项目56个、较去年同期增加31个。新开工亿元以上招商项目328个，其中5亿元以上项目61个、较去年同期增加26个，10亿元以上项目31个、较去年同期增加14个。另外，我市实际利用省外资金保持强劲势头，多项指标位居全省前列。

破解人民城市建设“密码” 升级“操作系统”

城市发展，承载着人民群众对美好生活的向往。而人民城市的建设“密码”，就在这些随处可见的细节里——

中江小学是芜湖一中开展集团化办学的产物。“我们开展集团化办学，体现了教育均衡共享的理念。”中江小学校长林蓉表示，这项工作关键在于致力“文化育人、课程育人、环境育人、活动育人”的教育实践，力求实现“学校有特色、校园有特点、教师有特质、学生有特长”。

王荣华，一位普通的学生家长，由于工作繁忙总为孩子接送、课后托管问题发愁。“自从我市启动放心午餐、安心午休、爱心托管‘三心’工程，孩子中午不用来回奔波，在校就能吃上午餐。”暖心的举措，填补了上班族家长对孩子课后管理的“真空”。

手工填写表单、连续复制粘贴……在基层，最耗费社工精力的是靠着一支笔、一张表单记录下群众的海量信息。中国科大智慧城市研究院（芜湖）联合中南街道共同推进基层治理创新，以大数据和人工智能技术为基层减负、赋能，彻底破解基层底数不清、情况不明的难题。

广大医护人员同样是人民城市建设的参与者、实践者、推动者。“我们要时时牢记一名医者的责任心，为市民群众提供温馨、周到的医疗服务。”在华东师范大学附属芜湖医院呼吸内科主任杨刚看来，广大医务工作者要始终把保障人民群众的健康放在最高位置，为人民城市建设筑牢健康根基。

一座城市能够被记住、被尊重、被向往，除了体量规模等硬实力外，还要看城市文化等软实力。在第十九场“畅聊早餐会”中，“芜湖大司马”韩金龙建议打造具有芜湖特色的网络宣传品牌，发挥自媒体优势做好城市宣传，传承整座城市的精神文脉。“芜湖大司马”和市委市政府主要负责同志同餐畅聊的消息，在网络平台上受到逾1千万次的点击，舆论好评不断。

在人民城市建设大会上，市委主要负责同志提出了“建设城市生命线”的目标要求。用科技手段时刻感知城市重要基础设施的运行状态，第一时间处理“看不见”的隐患风险，让生活在这里的每位群众都能收获满满的安全感。

从实现“上好学”到满足“看好病”的期盼，从“安全放心”的朴素要求到“精雕细琢”的城市治理……一座城市的温度，就印刻在各个群体的“民心”里，书写在“城市，让生活更美好”的画卷中。

干事创业引领思想“塑魂” 激发 “内生动力”

有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。在经济发展主战场、干事创业第一线、攻坚克难最前沿，全市广大党员干部用“宽肩膀”“铁肩膀”勇挑重担，推动建设人民城市的事业一往无前。

今年5月，我市首次提出“学习合肥、追赶合肥”。市委主要负责同志指出，要敢于同高手过招、与强者争锋，在学习赶超中锻炼决策水平和工作能力，在互相竞争中推动实干笃行、狠抓落实。

“必须努力回答‘学什么’、‘改什么’、‘怎么改’。”市发改委主任周浩表示，合肥谋划发展、建设项目、培育产业积累了丰富经验，要对标先进、靶向学习。“上半年我们GDP增速高于合肥经开区，但总量只占对方的49.4%，超百亿企业数量只有对方的三分之一。”经开区管委会主任张东表示，将推进智造强区战略，加速培育龙头企业，大力实施“1%工作法”，以更快发展迎头赶上！

本月，全市人民城市建设推进大会的召开，进一步锚定了芜湖以民心为最大政治的人民城市建设“纲领”。市委主要负责同志指出，要准确把握推进人民城市建设的核心要义，不断增强责任感、使命感、紧迫感。

为政之要，莫先乎人；成事之要，关键在人。干部敢担当、真干事，是一座城市敢闯敢试、善作善成的定力和底气所在。应对新时代的挑战，我市涌现出一批敢出实招、力求实效的干部，在“真刀真枪”中磨炼品质、塑造价值——

各级各部门贯彻“一抓双比五提升”专项行动、聚焦发展重难点，集中攻坚、一抓到底；全市建立三级调度推进机制，以问题、责任、措施、时限“四清单”加速项目建设；市直单位启动“满意科长大家评”活动，全市600余名科长围绕履职、效能、业绩、服务等方面“赶考”。

在湾沚区，各部门干部刀刃向内，将涉企审批191项证明中的111项改为承诺或取消；在安徽自贸试验区芜湖片区综合服务中心，一小时诞生一家企业已不是神话；在全市，提高老旧小区改造标准、统筹软硬件建设缓解停车难、加速义务教育均衡发展等一项项聚焦解决群众“急难愁盼”的扎实举措稳步推进……

责任呼唤担当，使命引领未来。今天的芜湖，比任何时候都更需要解放思想、勇于创新、拉升标杆、开拓进取，比任何时候都更需要“坐不住、等不起、慢不得”的危机意识和强烈责任感。

采访中，广大党员干部纷纷表示，机遇和挑战并存，只有不惧艰险、不计私利，把使命放在心上、把责任扛在肩上，才能增强推进人民城市建设的底气，在新时代新征程上创造新业绩、书写新辉煌！